法学专业毕业做律师法务还是公务员听听前

怎样治好白癜风 http://pf.39.net/bdfyy/bdfzd/180411/6159813.html

相信很多同学都发出过这样的感慨,我们都是法学院的毕业生,可是如今却从事着不同的工作,拿着不同的薪水,有的去了公检法,有的去了律所,有的去了企业做法务,有的去做了和法律并没有太大关系的职业。有的对目前的状况不满,有的羡慕过同学的工作。有的同学会说:我不喜欢现在的工作。

那么,具体每个人工作的情况是什么样子的呢?你是否真的很适合去做某一份工作呢?你是否有资格和能力获得这一份工作呢?

一个人不可能做过所有的工作,所以我希望通过这篇文章,尽可能让大家描述自己所从事的职业状态,从而让所有人了解一个法学院毕业生可能走的道路,让那些未毕业的,已经毕业的法学学生,能够更好的选择适合自己的职业。

在大家热情的参与下,答卷已经有十几份了,我把它们分成四类:“公务员、律所、公司法务、非法律类职业”,以便大家选择性阅读参考。

企业法务类

(一)某大型科技企业法务经理

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。

不便透露。

2、所就职的公司/单位

深圳某科技企业。

3、目前的职位以及工作的具体内容。

法务经理。公司法律风险预警、合同审查、商务谈判、商务协同、法律专题研究、法律英语翻译、法律培训、海外出差、海外常驻、法律意见书出具、律所接洽。

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。

国内:入门9-12万,三、五年后还不知道。海外常驻:国内工资+50-USD/day(视出差地区而定)

5、该职位的入门门槛

法学/法律硕士,通过司考,能以第二外语为工作语言优先。

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

早八点半上班,午休两小时,晚六点下班。国内的大部分时间在处理邮件,国外的大部分时间到处乱跑。

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

案件涉及巨额罚金时。

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?

出差频率:国内很少,国外很频繁。同事之间的算应酬吗?

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

人员变动:十分频繁。有帮助。

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?

快乐:出国溜达,学以致用。法律外语,专业对口。

痛苦:翻译太多。漂泊不定。

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

发展前景:不知道。

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

适合:不安分的人。

不适合:安分守己的人。

(二)某大型国企涉外法务主管

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。

南京理工,本科,深圳

2、所就职的公司/单位

大型国企

3、目前的职位以及工作的具体内容。

涉外法务主管。跟项目,负责跟客户及其律师谈判,设计交易架构,谈合同,审合同,指挥国外律所(涉外项目,必须选择当地律所)拟制合同、做尽职调查、撰写法律意见等。现在公司就我一个做涉外法务的,一个人带八个项目,最小的项目也一亿多美刀。未来三年得去上学充电,然后看情况选择进外所,或者继续混企业。

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。

目前起薪15万,每年分红另算,听说总共有20W多点,灰色收入目前还没见过。

5、该职位的入门门槛。

海龟,硕士,律师证,两年以上涉外法务经验,涉外诉讼经验,外语能审合同加跟外国律师对骂基本就够了,这是公司设的标准,按这个标准招人招了一年也没有找到,最后把我招进来先顶着(学历没达标),以后招到高端了,就让我当小弟。。。

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

早上七点起床,洗漱吃饭开车三分钟到办公室,上午回邮件审合同,中午吃饭一小时,下午开始跟欧洲项目的客户电话会议,晚上吃饭,回来跟美国项目电话会议,夜里写工作日志,

回邮件,一两点钟睡觉。(周末照常加班,没加班费)

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

工作量太大,每天审几百页合同,电话会议四五个小时,项目多了,actionlist每天都两三页纸,最大的压力是,拍板的老板不懂英语,也不懂法律,要翻译成中文再跟他解释,人微言轻,人家嫌你年轻不信任你。压力,没有最大,只有更大。

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?

出差不多,一两个月一次,最近项目都在孵化期,可能明年开始要频繁去项目所在地出差,以后如果涉诉,就更说不准了,刚毕业时候做涉外诉讼,没白没黑的生活....喝酒看心情,同事比客户能喝得多,应付同事很辛苦,国外律师基本不喝酒。但不喝酒,就没法跟业务部门同事打成一片,很多工作没有他们的认可和支持是绝对不行的。

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

公司离职率挺高,主要是能干这活儿的,都是超人,加班狂,时间久了身体根本不行,也没时间谈恋爱,号称金融男,其实不过是另一种形式的码农而已。现在已经经常有猎头打电话了,干这行的,国内没多少人,跳槽很容易。

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?

快乐就是能把项目做成,到时候很自豪的说,你看,新闻里的那个是我做起来的项目,最大的痛苦是,太年轻了,老板不信任,再就是收入少了点。没办法,学历和年龄的制约太大。

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

发展前景肯定好,新兴行业,核心职位,这种经验外面几乎不可能遇到,但是学历制约很严重,抽空得去港大读个parttime的JD,不然HR总鄙视你学历。十年后,估计应该足够进外所做partner了。

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

脸皮厚,体质好,能加班的人能行,做企业法务,沟通技能很重要,对外忽悠客户,对内忽悠老板。

学究和女生不适合这一行。

(三)业内创新型科技企业法务主管

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。

吉林大学本科北京

2、所就职的公司/单位

创新型科技企业算不上top几但小领域内算是知名

3、目前的职位以及工作的具体内容。

法务主管具体内容有合同审核、知识产权管理、资质证照管理、法律问题处理(主要是侵权或者合同类纠纷,不算多一个月一两例)当然和包括公司合并分立等问题的处理,但是概率较小并且有外部律所对接。

未来三到五年也就是直线上升吧,或者title上升或者跳巢到top几

职业前景还是有的,但是也要看机遇,这条路总体说变数较大。

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。

入门年收入也就9万左右吧,后续的收入要看个人表现和公司情况(不是虚夸,是真的,所以机遇重要),三年以上经验怎么也能拿到20万,五年的话应该会有30几。

5、该职位的入门门槛。

门槛不高,但是企业要人可能偏重有相关经验,这种职位如果是白纸企业应该很不放心,所以建议应届毕业生到top几的科技企业工作几年转入小企业做leader,现实且变数较小。

一般要求起码重点本科吧,另外企业招法务都偏向过司考的。

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

10点上班,7点下班,科技型企业比较自由,因此环境相对宽松。早查邮件是必须的,午休较长,且单位内部自助餐,所以可以节省时间午休,或者也可以逛街。

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

一般来源于非专业问题,因上下打理事情较多,各层级政府部门手续较复杂,尤其遇到deadline近在眼前的时候,有些压力。但不常发生。

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?

出差基本是分公司子公司,所以频率也不好说,目前我几个月一次吧,应酬基本没有,外部律所事务所偶尔有招待而已或者内部teambuilding

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

比较频繁,肯定不比公务员稳定,但失业的没听说。

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?

快乐:有感觉到自己能力的一点点提升,重复劳动较少,且公司环境较好,人际关系简单,自己时间支配也比较自由。

痛苦:太大的没觉得北上广深的痛苦大多都一样吧人多房贵

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

对我来说是打算一路走下去的,前景个人感觉比较明朗,也有去律所的可能,但是甲方惯了做乙方有点心理阻碍。

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

乐观、危机感不太重的,另外企业做事各种情况都有,所以情商可能有用。

不适合的人应该是偏向选择稳定的、重复性较高的工作的人,可能会缺乏安全感。

(四)深圳某金融集团法律部

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。

武汉大学,硕士研究生,深圳

2、所就职的公司/单位

深圳某金融集团法律部

3、目前的职位以及工作的具体内容。

公司律师:合同管理、法律培训、制度建设、人员管理、劳动纠纷、业务诉讼纠纷、业务风险流程审核、大型项目管理等

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。

国内:入门9-12万,三、五年后年薪20-40万;

5、该职位的入门门槛。

名牌大学法学/法律硕士,通过司考,男生优先

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

早九点上班,午休一个半小时,晚六点下班。业务会议讨论,邮件回复,合同审查;

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

年中年底考核

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?

出差频率:两个月一次,主要是筹备和组织研讨类会议时需喝酒应酬;

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

人员变动:十分频繁

有帮助;

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?

快乐:人际关系简单化

痛苦:难以突破瓶颈;

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

发展前景:前景继续在金融企业内奋斗,未来十年二十年可能将处于法律高管类职位

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

适合:踏实细心

不适合:浮躁

(五)某中部城市国企法务

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。(北上广深以外,若不便透露,可说明是否为省会)

武大,本科,省会

2、所就职的公司/单位(如果不便透露,可以略称为“国内地产界某十强公司”或者“某快销类世界强”)

某国企

3、目前的职位以及工作的具体内容。(此问题请回答工作第一年以及未来三五年的情况,如果你是工作第一年,请通过对业内的了解,估计一下未来三五年的情况)

企业法务,工作主要包括:合同审核、规章制度审核;部分合同及规章制度的起草;参与部分重大合同谈判;处理经济合同纠纷。

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。(具体到手的工资+奖金+津贴+补助的年总和,是否有大量灰色收入,如果公积金奇高也请注明)

转正后7到9万,三五年后如果没有升职,收入涨幅幅度基本可以忽略,如果升职了就还可以

5、该职位的入门门槛。(是否只要,是否需要海外背景,外语要求如何,是否需要考过特殊的证书例如CPA,是否有硕士以上的学历要求,)

门槛取决于你是否有关系,没有关系得一本重点,有关系三本或者自考都可以

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

上午审合同或开会,下午被领导叫去帮忙写个稿子

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

源于领导或者处理棘手经济合同纠纷;领导让写讲话稿的时候

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?(以月为单位,一个月有几次出差,几次要出去喝酒应酬)

出差取决于案子多不多,喝酒应酬的频率还好,年关的时候稍多

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

不是很频繁,相对稳定;工作经验对今后跳槽作管理可能有一定帮助,法务就很难说了

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?略

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

发展前期不好说,十年二十年后如果顺利可能是一个中层或总助、副总师级别,不顺利可能是一般职员

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

想要在专业上有所建树的人肯定不适合

(六)某央企驻外项目法务

1、您所毕业的大学,学历,目前工作所在的城市。

武汉大学硕士国外

2、所就职的公司/单位

央企某境外项目公司

3、目前的职位以及工作的具体内容。

法务人员外文合同的简单复核(外籍律师主审),中文合同起草及审核,相关上报文件的起草、准备,客户法律问题的咨询、解答、办理,诉讼案件的内部沟通,总的来说是沟通协调的工作做的比较多

4、该职位的入门年收入,以及三五年后的年收入。

转正后年收入12-15万,包括所有。另公司提供境外食宿。三五年后预计20万-30万,无灰色收入。

5、该职位的入门门槛。

硕士学历,过司考

6、你最典型的一天的工作与生活是什么样子?

9点上班,审合同或起草合同,或起草其他文书,回复业务部门或客户或领导的各种问题,协调部门沟通,中午1点吃饭,下午继续从事类似性质的工作。晚8点半下班。一般会加班至九十点。

7、工作压力来源于哪方面?什么时候压力最大?

语言限制;专业上进步不大,没有可供直接学习的对象。

当感觉长时间没有做法律本职工作的时候,当按不专业的领导的意见修改合同条款的时候,当不得不从事无意义的加班的时候。

8、出差频率如何?喝酒应酬的频率如何?

长期驻外,无出差;无应酬,同事间不算的话。

9、工作的人员变动是否频繁?这份工作的工作经验对于今后跳槽是否有帮助?

变动频繁,如不从事现今方向相关的,无甚帮助。

10、这份工作能给你带来最大的快乐是什么?最大的痛苦是什么?

解决问题的成就感(这样的时候不多);复杂的人际关系

11、你认为这份工作对你来说未来发展前景如何?十年二十年后你会处在什么职位上?

发展前景取决于公司整体运营状况,十年二十年太长,无法预测。

12、你认为什么样的人适合做这份工作?什么样的人不适合?

适合吃苦耐劳、对于工作环境和氛围要求不高、善于处理人际关系、想做管理的。

想在专业上有所发展和进步,喜欢自由,喜欢人际关系简单的。

以上就是法学院毕业生法务类就业方向真实的生存状态,希望对你的择业会有帮助。辛苦码了这么多字,亲爱的你要记得分享转发和赞助哦!




转载请注明:http://www.aierlanlan.com/grrz/2693.html